多彩贵州网讯 “你们所的收心会已经开了，工作任务也安排到位，但唯独对党风廉政工作没有强调。记住，每次开完会，都要提醒供电所同志，哪怕几句简单的交代，都能起到警醒的作用，对员工是有好处，也是你们所长的责任。”2月24日，六枝供电局监审部主任程绍卫在东部供电所检查时，对该所所长骆科强如是说。

　　从贵州电网公司发布的相关文件中可知，供电所是“违规、违纪”的重灾区，原因就是供电所工作涉及方方面面，工作人员接触的人也是形形色色，工作中稍有不慎就会引发党风廉政问题。因此，在“把纪律挺在前面”的同时，更重要的是让供电所人员认清形势和强化责任意识，这是杜绝违规、违纪的重要手段。

　　对此，六枝供电局在党风廉政工作上一是要求供电所严格按照月度学习计划开展廉洁教育培训，只有提高廉洁员工廉洁自律意识，才能发现自己存在问题。再通过“四查四看”工作开展，暴露出来，及早、乘早解决。该局多次强调，针对党风廉政工作，谁要包住、捂住，宁愿“截掉”，绝不“挖肉补疮”。二是公开监督机制，为各供电所制作下发意见箱，由责任部门定期开箱收集、整理，同时公布监督电话，任何人在工作中遇到相关问题都可以咨询，并给予帮助解决；三是对重要岗位人员开展工作检查和谈心，通过业务流程监督、资料闭环检查，具体了解人员工作问题状况出在哪里，是业务技能不足，还是思想麻痹大意，再透过问题与人员进行面对面交流谈心，暴露问题实质，及时对症下药，做到整改完善、查缺补漏，最终起到防范、监督作用。

　　党风廉政工作是一个常抓不懈的工作，任重而道远，不仅仅是员工自身发展的需要，也是公众形象与社会责任的体现。六枝供电局在此项工作上，将以常态化管理为契机，通过认真落实中央八项规定等纪律要求，以有力的措施防范违、规违纪行为发生。