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石阡县本庄镇“三化”管理村级计生专干
2015-08-19 14:03  来源: 多彩贵州网
贵州手机报 | 新闻客户端  | 新闻热线:96677 | 投稿
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  多彩贵州网讯  今年以来,石阡县本庄镇推行队伍建设制度化、考核规范化、服务人性化的管理模式,切实强化村级计生专干队伍建设。

  考核规范化

  该镇根据目标责任书要求,制定了村级人口计生工作考核内容和考核办法,实行一月一汇报、一季一小评、半年初评和年终总评,并根据考评情况,严格实行村专干绩效奖励,大大调动村级专干的工作积极性。

  管理制度化

  制定完善了村级人口计生工作制度、村专干工作绩效考核制度,包括政策法规、规划统计、药具管理等,使各项工作做到有章可循。同时,坚持人口计生工作月例会制度、月报表制度、绩效考核制度,激发村专干队伍工作活力。

  服务人性化

  本庄镇制定了村级人口计生工作考核方案,要求村专干在工作中做到态度热情、办事细致、服务周到,帮助计生家庭解决生产、生活、生育中的实际困难,为计生困难家庭排忧解难,并将此作为计生专干考核的重要内容。

作者: 蔡丽玲 赵杰  编辑: 雷钦  
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